SRAGEN, 30 Juni 2026 – Kantor Pertanahan Kabupaten Sragen kembali menyelenggarakan apel pagi yang diikuti oleh seluruh jajaran pegawai sebagai agenda rutin dalam membangun kedisiplinan, memperkuat koordinasi, serta menyamakan persepsi dalam pelaksanaan tugas dan fungsi organisasi. Kegiatan ini menjadi salah satu sarana untuk memperkuat komitmen seluruh pegawai dalam menghadirkan pelayanan pertanahan yang profesional, akuntabel, inovatif, dan berorientasi pada kepuasan masyarakat.
Bertindak selaku pembina apel, Bapak Joko Setyadi menyampaikan amanat yang menekankan pentingnya kesiapan seluruh pegawai dalam menghadapi berbagai tantangan dan dinamika pelayanan pertanahan yang terus berkembang. Menurutnya, transformasi layanan pertanahan bukan sekadar perubahan sistem maupun digitalisasi pelayanan, melainkan sebuah perubahan budaya kerja yang menuntut setiap insan pertanahan untuk terus beradaptasi, meningkatkan kompetensi, serta mengedepankan integritas dalam setiap pelaksanaan tugas.
Dalam arahannya, beliau mengajak seluruh pegawai untuk mendukung penuh transformasi layanan yang tengah dijalankan oleh Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional. Transformasi tersebut diharapkan mampu menghadirkan pelayanan yang semakin mudah diakses, cepat, transparan, efisien, serta mampu menjawab kebutuhan masyarakat di era digital. Oleh karena itu, setiap pegawai memiliki peran strategis dalam memastikan seluruh proses pelayanan berjalan sesuai standar operasional, mengutamakan ketepatan waktu, serta memberikan pelayanan yang ramah, responsif, dan solutif kepada masyarakat.
Selain membahas transformasi layanan, Bapak Joko Setyadi juga memberikan perhatian terhadap penguatan Jabatan Fungsional sebagai bagian dari pengembangan sumber daya manusia Aparatur Sipil Negara. Jabatan fungsional dinilai memiliki peran penting dalam meningkatkan profesionalisme pegawai melalui pengembangan kompetensi yang berkelanjutan, sehingga mampu menghasilkan kinerja yang lebih optimal dan memberikan kontribusi nyata terhadap pencapaian target organisasi.
Beliau juga menyampaikan informasi mengenai pelaksanaan seleksi administrator yang akan menjadi salah satu tahapan penting dalam pengembangan karier pegawai. Seluruh pegawai didorong untuk mempersiapkan diri secara maksimal dengan terus meningkatkan kapasitas, memperkaya pengetahuan, mengembangkan kemampuan kepemimpinan, serta menjaga integritas dalam menjalankan setiap amanah yang diberikan. Kesempatan tersebut diharapkan dapat menjadi motivasi bagi seluruh pegawai untuk terus berprestasi dan memberikan kontribusi terbaik bagi organisasi.
Tidak hanya itu, pembina apel turut mengingatkan pentingnya menjaga disiplin sebagai fondasi utama dalam membangun budaya kerja yang profesional. Disiplin tidak hanya diwujudkan melalui kepatuhan terhadap jam kerja dan aturan yang berlaku, tetapi juga tercermin dalam tanggung jawab, etos kerja, ketelitian, serta komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Semangat kolaborasi, komunikasi yang efektif, dan saling mendukung antarpegawai juga menjadi faktor penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis.
Apel pagi ini menjadi momentum bagi seluruh jajaran Kantor Pertanahan Kabupaten Sragen untuk memperkuat semangat kebersamaan dan menyatukan langkah dalam mendukung berbagai program strategis Kementerian ATR/BPN. Dengan sinergi yang semakin kuat, diharapkan setiap inovasi dan transformasi yang dijalankan mampu memberikan dampak positif terhadap peningkatan kualitas pelayanan pertanahan sekaligus memperkuat kepercayaan masyarakat terhadap institusi.
Melalui kegiatan ini, Kantor Pertanahan Kabupaten Sragen menegaskan komitmennya untuk terus menghadirkan pelayanan pertanahan yang modern, profesional, transparan, dan berintegritas. Seluruh jajaran diharapkan senantiasa menjaga semangat pengabdian, meningkatkan kualitas kinerja, serta terus berinovasi dalam memberikan pelayanan yang cepat, tepat, dan memberikan manfaat nyata bagi masyarakat, sejalan dengan visi mewujudkan tata kelola pertanahan yang semakin baik dan terpercaya.
